Sprachkompetenzen in der i-Bewerbung erfassen (Kurzprofil)

Selbstverständlich ist der Inhalt Ihrer Initiativbewerbung das ausschlaggebende Kriterium, ob Sie zum Vorstellungsgespräch eingeladen werden oder nicht. Aber - wenn alle Bewerbungen gleich aussehen un...

„Sie suchen einen gut ausgebildeten, erfahrenden und motivierten Maschinenbauingenieur?“ Passt der Zeitpunkt nicht und die Bewerbung ist interessant, wird der Personalchef gern später darauf zurückgre...

Meistens wird man oben auf dem Deckblatt "Initiativbewerbung als...." finden. In unserem Beispiel wurde die Gestaltung anders vorgenommen.. So sieht man als erstes das Foto, das Sympathie un...

Der Aufbau, die Struktur und natürlich der Inhalt des Lebenslaufs sind wichtig. Der tabellarische Aufbau ist im Prinzip schon so normal, dass man das eigentlich gar nicht mehr zu erwähnen braucht. In ...

Eine Zeugnisübersicht ist für den Personalchef nützlich, denn hier sieht er mit einem Blick, welche Tätigkeiten bei welchem Arbeitgeber ausgeführt worden sind. Natürlich müssen die Dokumente auf Anfor...

Die Zeugnisübersicht darf nicht zu sehr mit Informationen überladen sein - kurz und knapp halten ist immer noch die beste Variante.

Was erwartet ein Arbeitgeber von Ihren Bewerbungsunterlagen? Unter anderem, dass diese strukturiert und übersichtlich sind! Wenn Sie Ihrer Initiativbewerbung eine Zeugnisübersicht beifügen wollen, sol...

Bei der Erstellung des Deckblatts zur Initiativbewerbung kann man ruhig ein wenig Mut zur Farbe aufbringen. Besonders die männlichen Bewerber tendieren dazu, die grafischen Elemente ihrer Bewerbung de...

Oft wird für die Bewerbung noch ein Deckblatt gefertigt und ein Kurzprofil erstellt.Als Berufsanfänger/Absolvent kann man das natürlich genauso tun. Aufgrund mangelnder Berufserfahrung wird al...

Sie wollen sich initiativ bewerben und überlegen, wie Sie das Anschrieben am besten formulieren sollen. Wir empfehlen Ihnen, die Fakten in Stichpunkten als Aufzählungen zu gestalten. Davor setzen Si...

Es gibt so vieles, was der Arbeitgeber, bei dem Sie sich bewerben, über Sie wissen sollte. Wie vermitteln Sie ihm diese ganzen Details am Besten? Ganz einfach: Sie erstellen Übersichten. Das können...

In diesem Beispiel für ein Qualifikationsprofil wurden neben den Stärken und Fähigkeiten des Bewerbers auch die Berufsziele formuliert.

Schon anhand des Deckblattes aus unserem Beispiel erkennt der Personalchef, dass es sich bei den Unterlagen, die er erhalten hat, um eine Initiativbewerbung handelt. Viele Personaler schätzen diese Fo...

Dieses Deckblatt zur Initiativbewerbung wurde sehr übersichtlich und ansprechend gestaltet - schnell und einfach erhält man hier den Überblick.

Das Anschreiben ist das A und O Ihrer Bewerbung. Arbeitgeber legen viel Wert auf eine klare und übersichtliche Aufgliederung Ihrer Fähigkeiten. Der äußerliche/farbliche Stil Ihres Anschreibens muss si...