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Originelles Anschreiben zur Initiativbewerbung (Beispiel)

Originelles Anschreiben zur Initiativbewerbung (Beispiel)

Unter Umständen kann ein kreativ gestaltetes Anschreiben sehr positiv aufgenommen werden.

Zufallsmuster

Wie ausführlich sollte das Bewerbungsanschreiben sein?

Immer wieder wird empfohlen, dass das Anschreiben zu Ihrer Bewerbung nicht länger als eine DIN A 4 Seite sein sollte. Und das hat seinen guten Grund: Personalchefs von großen Unternehmen bekommen tagt...
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Tipps zur kreativen Gestaltung des Deckblatts zur i-Bewerbung

Sie können Ihrer Initiativbewerbung - sofern Sie möchten - ein Deckblatt hinzufügen. Ja, Sie lesen richtig „Wenn Sie möchten“, denn ein Deckblatt kann man erstellen - muss man aber nicht. Es gibt unen...
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Der richtige Einleitungssatz für die Initiativbewerbung

In diesem Anschreiben zur Initiativbewerbung ist bereits der erste Satz informativ. Bitte vermeiden Sie es, zu schreiben "Ich möchte mich bewerben" oder "hiermit bewerbe ich mich um...
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Der Hauptteil des Anschreibens zu Ihrer Stellenbewerbung

Bekanntlich gliedert sich das Anschreiben zur Bewerbung in drei Teile: Einleitung, Hauptteil und Schlussteil. Nach einer ansprechenden Einleitung folgt also der Hauptteil, der die Kernaussage Ihrer In...
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Ausbildungsprofil zur i-Bewerbung als Vorstandsassistentin

Ein Qualifikationsprofil kann vieles beinhalten: Fachkenntnisse, besondere Fähigkeiten, eine Selbsteinschätzung der eigenen Qualifikationen, Sozialkompetenzen u.v.m. In diesem Fall wurde neben einem p...
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Umfang des Anschreibens zur Initiativbewerbung (Vorlage)

Angenehm kurz, gut strukturiert und trotzdem informativ ist dieses Anschreiben gestaltet...
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Vorlage Lebenslauf zur Initiativbewerbung als Sekretärin

Bedenken Sie bitte beim Erstellen Ihres Lebenslaufes, dass Sie Ihren gesamten beruflichen Werdegang komprimiert und informativ darstellen müssen. Der jeweilige Personalchef muss schnell und e...
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Bewerbung als Junior HR-Manager - Vielfältiger Lebenslauf

Sie verzweifeln beim Erstellen Ihres Lebenslaufs? Das müssen Sie nicht! Holen Sie sich Hilfe und Unterstützung mit unseren Tipps und Mustern!...
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Anordnung des Lebenslaufes (Initiativbewerbung Beispiel)

Dieser Lebenslauf wurde sehr gut aufgebaut - man erkennt sowohl eine zeitliche als auch eine sachliche Strukturierung!...
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i-Bewerbung als SW-Entwicklungsingenieur - Kurzprofil

Dieses Qualifikationsprofil gibt Aufschluss darüber, wie lange der Bewerber/die Bewerberin mit den dort aufgelisteten Kenntnissen arbeitet...
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Die kreative Gestaltung des Deckblatts zur i-Bewerbung

Es gibt keine formale Vorschrift für eine Initiativbewerbung, die das Beifügen eines Deckblatts in der Bewerbungsmappe festlegt. Wenn Sie dieses Deckblatt dennoch beifügen möchten, legen Sie bitte grö...
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Ergänzung Ihrer Bewerbungsunterlagen: Das Deckblatt

Das Deckblatt zur Bewerbung ist ein Kriterium für die Werbung, die man bei einer Stellenbewerbung für sich selbst machen sollte!...
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Initiativbewerbung als Sekretärin (Beispiel Zeugnisübersicht)

Selbstverständlich wird man zu einer Initiativbewerbung nicht alle Zeugnisse und Zertifikate, die man hat, hinzufügen. Zuerst einmal wären das in einem langen Berufsleben viel zu viele Unterlagen, zum...
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Ihr Foto als Mittelpunkt auf dem Deckblatt

Sie überlegen, wie Sie Ihr Deckblatt zur Initiativbewerbung gestalten sollen? Dafür gibt es zahlreiche Möglichkeiten. Wir zeigen Ihnen anhand von Tipps und Mustern, was man alles machen kann!...
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Stellen Sie Erfolge gekonnt in einer Projektübersicht dar!

Möchte man die absolvierten Tätigkeiten in der Initiativbewerbung übermitteln, erstellt man eine Projektübersicht bzw. ein Tätigkeitsprofil...
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Präsentieren Sie gekonnt Ihre Bewerbungsunterlagen

Sich zu bewerben, heißt dass man sich mit seinen Stärken und Fähigkeiten präsentiert. Wie überzeugend das geschehen kann, sehen Sie in unserem Beispiel...
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Lebenslauf zur Initiativbewerbung kaufmännischer Leiter

Hier wurde der Lebenslauf aufgrund langer Berufserfahrungen sehr ausführlich gestaltet...
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So erstellen Sie ein informatives Qualifikationsprofil

Listen Sie für Ihren künftigen Arbeitgeber auf, welche Fähigkeiten, Stärken und Qualifikationen Sie haben! Da es keine formalen Vorschriften gibt, können Sie das Qualifikationsprofil selbst gestalten...
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