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Warum bewerben Sie sich bei uns? Antworten im Anschreiben

Warum bewerben Sie sich bei uns? Antworten im Anschreiben

Warum bewerben Sie sich bei uns - Antworten im Anschreiben

„Warum bewerben Sie sich in unserem Unternehmen?“, das ist oft eine Frage, die man beim Vorstellungsgespräch gestellt bekommt und auf die man in dieser Situation gut vorbereitet sein sollte.
Auf manche Dinge kann man dem Personaler bei der Bewerbung schon eine Antwort geben, bevor diese oder eine ähnliche Frage gestellt werden konnte. In unserem Muster für ein Bewerbungsanschreiben erklärt der Bewerber gleich, welche Motivation ihn antreibt und warum er sich bewirbt.

Das ist der beste Einstieg, den es bei einer Bewerbung geben kann. Im Mittelteil des Anschreibens folgen Schwerpunkte des bisherigen Werdegangs, auf die im Lebenslauf detaillierter eingegangen wird.

Selbstbewusst und überzeugend werden weitere Kompetenzen geschildert und im Schlussteil wird noch einmal das eigene Interesse bekundet und warum man als Bewerber/Bewerberin einen Mehrwert für das Unternehmen bietet.

Finden Sie für sich heraus, welche Fragen ein Arbeitgeber an Sie haben könnte und gestalten den Inhalt für das Bewerbungsschreiben dementsprechend. Überlegen Sie, welche Fähigkeiten Sie bei einer vorherigen Stelle oder in der Ausbildung besonders ausbauen konnten und bringen das in Ihren Bewerbungsunterlagen zum Ausdruck.

Unsere Tipps:

  • Der Aufbau des Anschreibens ist immer gleich, der Text wird in Einleitung, Mittelteil und Schlussteil gegliedert.
  • Jede Seite Ihrer Bewerbungsunterlagen sollte vom Design her gleich gestaltet werden. (Siehe dazu das passende Deckblatt und den Lebenslauf)
  • Sehen Sie sich unsere Bewerbungsmuster an und finden Sie für Sie geeignete Beispiele.

Zufallsmuster

Verwendung eines Bewerbungsfotos auf dem Deckblatt

Die Gestaltung des Deckblatts zur Bewerbung ist formal nicht vorgeschrieben - wie wäre es, das Foto einmal in einem anderen Format als das Passfoto zu präsentieren?...
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Muster für die Initiativbewerbung (Entwickler/Programmierer)

Nach der Einleitung kommt in einem Bewerbungsschreiben ein kurzer Überblick darüber, was man als Bewerber bieten kann...
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Lücken im Lebenslauf - welche Gründe gibt es dafür?

Gern gesehen ist es, wenn der Lebenslauf ohne nennenswerte Lücken ist bzw. wenn die Zeiten, in denen man nicht berufstätig gewesen ist, erklärt werden können. Elternzeit oder Familienphasen sind zum B...
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Vorlage eines Deckblatts für Ihre Initiativbewerbung

Die farbliche Form Ihres Deckblatts für die Initiativbewerbung muss unbedingt mit der restlichen Bewerbungsmappe übereinstimmen!...
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Qualifikationsprofil zur i-Bewerbung

Es gibt so vieles, was der Arbeitgeber, bei dem Sie sich bewerben, über Sie wissen sollte. Wie vermitteln Sie ihm diese ganzen Details am Besten? Ganz einfach: Sie erstellen Übersichten. Das können...
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Ausarbeitung Deckblatt (i-Bewerbung als Exportfachkraft)

Das Deckblatt unterliegt keinen formalen Vorgaben. Sinnvoll ist es, dort die Kontaktdaten, ein gelungenes Bewerbungsfoto und das Ziel der Initiativbewerbung "Bewerbung als......" zu platzier...
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Deckblatt zur Initiativbewerbung (Muster zum Download)

Sie müssen für Ihre Bewerbung nicht zwingend ein Deckblatt erstellen, es kann aber Ihre Unterlagen aufwerten. In unserem Beispiel nimmt das Bewerbungsfoto eine zentrale Rolle ein und sollte dementspre...
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Im Kurzprofil Kenntnisse und Fähigkeiten darstellen

Die Angaben im Qualifikationsprofil beruhen zum größten Teil auf Selbsteinschätzungen. Hier sollte man weder übertreiben, noch sein Licht unter den Scheffel stellen. Versuchen Sie, objektiv zu sein!...
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Der optimale Platz für Zeugnisse in der Initiativbewerbung

Wir zeigen Ihnen, warum man eine Zeugnisübersicht erstellen sollte und wie man diese am besten gestaltet. So können Sie Ihre gesamten Unterlagen, die für eine Initaitvbewerbung wichtig sind, übersicht...
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Beispiel Bewerbungs-Anschreiben (Mitarbeiter Telefonzentrale)

Die Initiativbewerbung besteht immer aus dem Bewerbungsanschreiben und dem Lebenslauf. Optional können ein Deckblatt, ein Qualifikationsprofil und eine Zeugnisübersicht hinzugefügt werden. Bitte b...
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Fachkompetenzen im Kurzprofil zur i-Bewerbung vermerken

In diesem Qualifikationsprofil werden Fachkompetenzen und Managementkompetenzen gesondert aufgelistet...
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Qualifikationsprofil zur Initiativbewerbung (Beispiel)

Das Qualifikationsprofil kann in Notenform (Schulnoten 1 bis 6) oder in verbaler Form aufgebaut werden. Es beruht immer auf einer Selbsteinschätzung, die sich auch an Zeugnissen und Zertifikaten orien...
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Muster zum Bewerbungs-Anschreiben (Maschinenbau-Ingenieur)

"Hiermit stelle ich mich Ihnen als Diplom-Ingenieur im Maschinenbau vor", das ist ein gekonnten Einstieg in das Anschreiben zur Initiativbewerbung. Der Bewerber ist selbstbewusst und signali...
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Lebenslauf als Ingenieur für Automatisierungstechnik

An einen Lebenslauf werden vom Personalchef bestimmte Anforderungen gestellt. Das Dokument muss strukturiert sein, die Ausbildung und Berufstätigkeit des Bewerbers/der Bewerberin sollen gut nachvollzi...
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Formulierung des Anschreibens zur Bewerbung als Sekretärin

Immer wieder liest man, dass der erste Satz im Anschreiben zur Initiativbewerbung immens wichtig ist, denn er entscheidet darüber, ob beim Unternehmen Interesse geweckt wird und man weiter lesen möcht...
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Ausbildungsprofil zur i-Bewerbung als Vorstandsassistentin

Ein Qualifikationsprofil kann vieles beinhalten: Fachkenntnisse, besondere Fähigkeiten, eine Selbsteinschätzung der eigenen Qualifikationen, Sozialkompetenzen u.v.m. In diesem Fall wurde neben einem p...
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Tipp 5 Formatierung Lebenslauf (Tabulatoren) Muster 551

Jedes Dokument Ihrer Bewerbungsmappe muss optisch ansprechend sein. Hier spielt es eine große Rolle, wie Sie Anschreiben und Lebenslauf gestalten. Wenn man Textteile tabellarisch genau untereinander s...
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Profil anlegen im Anschreiben zur Initiativbewerbung (Muster)

Aus diesem Anschreiben kann der Personalchef kurz gefasst viele Informationen erhalten...
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