Möchten auch Sie einen Traumjob? Soll das ein Job sein, in dem Sie kaum arbeiten müssen, mehr verdienen als Sie ausgeben können und außerdem noch Spaß haben? Ist es das, was Sie suchen? Falls ja – da müssen wir Sie enttäuschen! Stellenangebote, in denen versprochen wird, dass man 10.000 Euro und mehr bei nur 20 Stunden Arbeit in der Woche verdient, sind nur eines: Unseriös und unrealistisch!

„Der Traumjob“ – was bedeutet das für Sie selbst? Wir haben einige unserer Kunden gefragt. Und – Sie werden es sich vielleicht schon vorstellen können – niemand hat darauf geantwortet: „Mit Nichtstun viel Geld verdienen!“

Für viele Menschen steht heute nicht mehr der Verdienst an oberster Stelle, sondern es haben andere Dinge eine höhere oder zumindest gleichwertige Priorität bekommen:

  • Die Arbeit muss Spaß machen, man muss morgens gern hingehen und darf abends nicht total erschöpft nach Hause kommen.
  • Es muss Motivation geben. Die wenigsten von uns sind in der Lage, sich jeden Tag selbst zu motivieren und zu loben. Zu einer erfüllten Tätigkeit gehört auch entsprechendes Feedback. Das kann von Kollegen kommen, aber besser noch vom Vorgesetzten. Lob und Anerkennung sind mitunter mehr wert als ein materieller Bonus.
  • Work-Life-Balance. Berufs- und Privatleben sollten in einem gesunden Verhältnis zueinander stehen.
  • Man darf weder permanent überfordert sein, noch sich den ganzen Tag langweilen.
  • Reden Kollegen miteinander, stehen Vorgesetzte und Mitarbeiter in regelmäßigem Austausch und stimmt der Umgangston, fühlt man sich am Arbeitsplatz wohl.

Heute sind Beruf und Privatleben oft zu sehr miteinander vermischt. Das Handy am Sonntag, eine Mail in der Nacht, ein Diktat am Feiertag. Dass hier eine fehlende Struktur sogar krank machen kann, haben einige große Unternehmen längst erkannt und sperren sogar den Zugang zu den Firmenrechnern für ihre Mitarbeiter zu bestimmten Zeiten.

Zurück zum Traumjob und unserer eingangs gestellten Frage: „Was ist für Sie ein Traumjob?“ Spätestens dann, wenn man sich am derzeitigen Arbeitsplatz nicht mehr wohl fühlt, sollte man nicht unbedingt „aushalten“ wollen. Das bedeutet natürlich nicht, dass Sie von jetzt auf gleich Ihrem Chef die Meinung sagen sollen und kündigen. Das wäre existenzgefährdend und nicht sehr umsichtig.

Was kann man tun, wenn man sich mit der Absicht trägt, ein neues erfülltes Berufsleben zu beginnen? Man kann

  • seine Fühler ausstrecken, sich schlau machen, wie der Arbeitsmarkt gerade aussieht und welche Chancen man hätte.
  • schon einmal die notwendigen Unterlagen für eine Bewerbung wie Zeugnisse und Zertifikate heraussuchen und den Lebenslauf verfassen.
  • eine Liste über die Dinge machen, die auf einer neuen Arbeitsstelle wichtig wären.
  • zum Fotografen gehen und tolle Bewerbungsfotos machen lassen.
  • sich einen Terminplan machen, wann man was erledigen will und sich damit selbst kontrollieren.

Für all das haben Sie keine Zeit? Dann bieten wir Ihnen professionelle Unterstützung. Sie werden erstaunt sein, wie schnell und einfach Sie zu Ihrem Traumjob kommen können!

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